La pension de retraite CASNOS des travailleurs non-salariés repose sur une règle simple : chaque année de cotisation validée représente 2,5 % du revenu annuel soumis à cotisations, avec un taux maximal de 80 %. Pour ouvrir droit à une pension de retraite directe, il faut en principe avoir au moins 15 années de travail et de cotisations.

Retraite CASNOS : l’essentiel pour un non-salarié

Quelle est la formule officielle de calcul de la retraite CASNOS ?

La CASNOS indique que chaque année de cotisation validée ouvre un taux de 2,5 %. Le taux cumulé ne peut pas dépasser 80 %.

Le calculateur applique cette mécanique directement. Par exemple, avec une assiette annuelle de référence de 1 200 000 DA et 20 années validées, le taux est de 50 %, soit 600 000 DA par an ou 50 000 DA par mois avant application des limites réglementaires.

Quel revenu faut-il saisir dans le simulateur ?

C’est le point le plus délicat. La page officielle CASNOS parle du revenu annuel soumis à cotisations comme assiette servant au calcul de la pension. Elle ne publie pas, sur cette page, une formule détaillée du type « moyenne des X meilleures années » permettant à un internaute de reconstruire lui-même la base définitive.

Pour cette raison, le simulateur vous demande une assiette annuelle de référence. Utilisez de préférence la valeur figurant dans vos documents CASNOS ou une valeur cohérente avec votre historique de cotisations.

Ne saisissez pas automatiquement votre chiffre d’affaires, votre bénéfice brut ou votre revenu actuel : l’assiette sociale et le revenu économique ne sont pas nécessairement identiques.

Si vous êtes auto-entrepreneur, la page CASNOS de l’auto-entrepreneur en Algérie traite l’affiliation, les cotisations et les échéances ; la présente page possède uniquement le calcul de retraite.

Combien d’années de cotisation faut-il pour une pension CASNOS ?

La CASNOS exige au minimum 15 années de travail et de versement de cotisations pour la pension de retraite directe.

Le nombre d’années réellement validées est donc plus important que le simple nombre d’années écoulées depuis votre affiliation. Une carrière avec périodes non régularisées ou cotisations non reconnues peut produire un résultat différent.

À quel âge un non-salarié peut-il prendre sa retraite ?

L’âge légal publié par la CASNOS est de 65 ans.

La femme travailleuse non-salariée peut, à sa demande, faire valoir ses droits à partir de 60 ans. La CASNOS prévoit en outre une réduction d’un an par enfant, dans la limite de trois années supplémentaires.

Des règles spécifiques existent pour les moudjahidines. Le calculateur standard ne les modélise pas, car leur taux de validation et leur plafond diffèrent du régime ordinaire.

Quel est le minimum et le maximum d’une pension CASNOS ?

La pension connaît deux limites officielles :

• minimum : 75 % du salaire national minimum garanti ;
• maximum : 15 fois le salaire national minimum garanti.

Le calculateur applique ces bornes à la pension de retraite directe lorsque la condition des 15 années est satisfaite. Il affiche aussi le montant théorique avant plancher/plafond afin que vous puissiez comprendre la différence.

Quel SNMG faut-il utiliser en 2026 ?

Le SNMG a été porté à 24 000 DA par mois à compter de janvier 2026 par le décret présidentiel n°26-01 publié au Journal officiel.

L’application mécanique des limites CASNOS donne donc en 2026 :

Ces montants correspondent à l’application des coefficients CASNOS au SNMG 2026. Les revalorisations de pensions et situations de coordination peuvent conduire la caisse à afficher un montant de service différent.

Entre 5 et 14 années : peut-on toucher une allocation de retraite ?

Oui. Lorsqu’un affilié ne remplit pas la condition des 15 années, la CASNOS indique qu’il peut bénéficier d’une allocation de retraite s’il réunit au moins cinq années d’activité.

L’âge de cette allocation est fixé à 65 ans sans distinction de sexe selon la présentation CASNOS.

Existe-t-il une majoration pour conjoint à charge ?

Oui. La CASNOS publie actuellement une majoration de 2 500 DA par mois pour le retraité ayant un conjoint à charge, sous condition de ressources du conjoint.

La page officielle précise que les ressources personnelles annuelles du conjoint doivent être inférieures au montant minimum d’une pension de retraite.

Le widget permet d’ajouter cette majoration à titre indicatif, mais elle doit être effectivement accordée par la caisse.

Que se passe-t-il avec une carrière CNR + CASNOS ?

Une personne peut avoir connu des périodes salariées relevant de la CNR et des périodes non salariées relevant de la CASNOS. La CASNOS précise que lorsqu’un retraité reçoit deux avantages en coordination, le minimum garanti n’est assuré qu’une seule fois.

Il ne faut donc pas calculer deux pensions séparées puis appliquer deux fois le minimum de 75 % du SNMG.

Le simulateur EXT-07 calcule uniquement la composante CASNOS ordinaire. La liquidation d’une carrière mixte doit être faite par les organismes concernés.

Peut-on percevoir sa retraite CASNOS lorsqu’on vit à l’étranger ?

Une carrière CASNOS reste une carrière algérienne, même si l’assuré réside ensuite en France, au Canada ou ailleurs. Il n’existe pas de « CASNOS de France ».

Les conventions de sécurité sociale peuvent organiser la coordination et le transfert de certaines prestations avec certains États. La CASNOS publie notamment des informations sur les conventions internationales couvrant la retraite et la réversion.

Pour le maintien du paiement d’une pension lorsqu’un retraité réside à l’étranger, le certificat de vie des retraités algériens constitue une démarche distincte.

Quand commence le versement de la pension CASNOS ?

La retraite n’est pas attribuée automatiquement au seul fait d’avoir atteint l’âge requis. L’avantage doit être demandé par l’adhérent.

La CASNOS indique que la date d’entrée en jouissance de la pension ou de l’allocation est fixée au premier jour du mois suivant la date de réception de la demande.

Les pensions et allocations sont ensuite servies mensuellement et à terme échu.

La pension CASNOS reste-t-elle fixe ?

Non. Les pensions et allocations directes ou d’ayants droit sont revalorisées tous les ans, à compter du 1er mai, par arrêté du ministre chargé de la sécurité sociale sur proposition du conseil d’administration de l’organisme de retraite.

Le simulateur estime donc une pension de départ selon la formule et les limites actuelles ; il ne projette pas les futures revalorisations.

Exemples de calcul de retraite CASNOS

Dans les faibles montants, le plancher légal peut relever la pension théorique. À l’inverse, une très forte assiette ne peut pas conduire à dépasser le plafond réglementaire de pension.

Les erreurs fréquentes avec le calcul de retraite CASNOS

• Multiplier son chiffre d’affaires par 2,5 % sans vérifier l’assiette soumise à cotisations.
• Compter toutes les années civiles comme années validées.
• Oublier le minimum de 15 ans pour la pension directe.
• Calculer une pension ordinaire avec seulement 5 à 14 ans : il s’agit alors d’une allocation potentielle.
• Dépasser 80 % après 32 années ordinaires.
• Appliquer deux fois le minimum garanti à une carrière CNR + CASNOS.
• Confondre âge de départ et date automatique de versement.
• Prendre une revalorisation future comme garantie.

Questions fréquentes sur la retraite CASNOS

1. Quel est l’âge de la retraite CASNOS ?

65 ans dans le régime ordinaire.

2. Une femme non-salariée peut-elle partir avant 65 ans ?

Oui, à partir de 60 ans à sa demande, avec réduction supplémentaire d’un an par enfant dans la limite de trois ans.

3. Combien d’années faut-il pour une pension ?

Au moins 15 années de travail et de cotisations.

4. Que se passe-t-il avec 10 ans de CASNOS ?

Une allocation de retraite peut être possible à partir de 5 années, mais ce n’est pas la pension directe de 15 ans.

5. Quel taux rapporte une année cotisée ?

2,5 % du revenu annuel soumis à cotisations.

6. Quel est le taux maximum ?

80 % dans le régime ordinaire.

7. Au bout de combien d’années atteint-on 80 % ?

32 années à 2,5 % par année.

8. Quel est le minimum de pension ?

75 % du SNMG selon la règle CASNOS.

9. Avec le SNMG 2026, combien représente ce minimum ?

L’application mécanique de 75 % au SNMG de 24 000 DA donne 18 000 DA par mois.

10. Quel est le maximum ?

15 fois le SNMG, soit 360 000 DA par mois avec un SNMG de 24 000 DA.

11. Puis-je saisir mon chiffre d’affaires dans le simulateur ?

Pas automatiquement. Il faut une assiette annuelle de référence correspondant au revenu soumis à cotisations retenu pour la carrière.

12. Le simulateur connaît-il mon relevé CASNOS ?

Non. Il ne peut pas identifier les années effectivement validées ni la base officielle retenue par la caisse.

13. Existe-t-il une majoration pour conjoint ?

La CASNOS publie actuellement 2 500 DA par mois sous conditions.

14. Une carrière salariée et non salariée se cumule-t-elle ?

Les droits CNR et CASNOS peuvent entrer en coordination, mais le minimum garanti n’est assuré qu’une seule fois.

15. La retraite commence-t-elle automatiquement à 65 ans ?

Non. Une demande est nécessaire.

16. À quelle date commence le paiement ?

Au premier jour du mois suivant la réception de la demande selon la CASNOS.

17. Les pensions sont-elles revalorisées ?

Oui, annuellement à compter du 1er mai selon le mécanisme officiel.

18. Peut-on contester une décision CASNOS ?

Oui. La CASNOS prévoit notamment un recours devant la commission locale dans les 15 jours suivant la notification d’une décision contestée.

Lire aussi

Sources officielles

• CASNOS — Retraite
• CASNOS — Cotisations
• CASNOS — Textes législatifs
• CASNOS — Conventions internationales
• CASNOS — Recours
• Ministère du Travail — Khadamati

Cette simulation est indicative. La CASNOS détermine le nombre d’années effectivement validées, l’assiette de référence, les éventuelles périodes coordonnées et le montant liquidé. Vérifiez votre relevé de carrière avant toute décision de cessation ou de départ à la retraite.